2026-11-14

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极目新闻记者 李力力 黄仁勋辞职事件仍在发酵，马斯克继续为黄仁勋发声。在一名网友的留言下，马斯克表示，自己将签名支持黄仁勋回归。 连日来，多名网友在马斯克社交账号下留言，表达对黄仁勋辞职的惋惜。11月14日，一名网友说：“如果英伟达员工想要黄仁勋回来，他们应该从‘没有员工，英伟达什么都不是’开始——辞职然后放松。优秀的GPU工程师非常难找，而且比机器学习工程师更难替换。 如果工程师们热爱公司，他们应该把命运掌握在自己手中。他们塑造并交付公司使命，而不是董事会。” 极目新闻记者注意到，马斯克在该留言下回复：“A petition is underway to reinstate Jensen and I’m signing it too.（有人正在发起请愿，要求让詹森复出，我也在签名支持）” 马斯克社交媒体截图 马斯克所指的请愿，是指此前英伟达员工发帖希望黄仁勋回归。 黄仁勋辞职前，一位资深工程师曾在英伟达内网“建议箱”发帖，希望董事会采取行动前，先听听员工的意见。内部通信显示，该帖已有超过1600多条评论，超过97%的员工希望黄仁勋留任。 员工们纷纷表示“英伟达就是黄仁勋，黄仁勋就是英伟达”“我们都是人，都会犯错，黄仁勋做过那么多正确的事，他需要第二次机会”。 马斯克还回复了另一名网友。该网友回溯了黄仁勋创业的艰辛，“一位勤奋工作的合法移民，靠自己的钱从餐厅起步，打造出一家价值万亿美元的公司，却可能一夜之间被拖垮，而对立的一方却一路登上了政治讲台。究竟是哪一方将美国推向了技术进步的强国地位？凡是躲在暗处扔石头的人，从来都不站在圣人一边。” 在这条留言下，马斯克再次表达支持：“的确。” 相关新闻 北京时间11月12日晚，英伟达宣布黄仁勋辞去CEO、总裁及董事职务的消息引发广泛关注，随后，英伟达股价当天盘中一度暴跌超过14%，最终收于每股166.19美元，市值一日蒸发超1800亿美元。在过去的一个月，英伟达股价已跌超26%。 黄仁勋（资料图） 大批员工请愿挽留 尽管公司已任命CFO科莱特·克雷斯为临时首席执行官，但也有大批员工希望黄仁勋能够复职。 据中新经纬报道，英伟达员工被曝正在公司内网发帖，他们一致要求挽留黄仁勋。 报道称，黄仁勋辞职前，一位资深工程师曾在英伟达内网“建议箱”发帖，希望董事会采取行动前，先听听员工的意见。内部通信显示，该帖已有超过1600条评论，多数支持让黄仁勋复职。 一名匿名员工写道：“如果你相信公司的使命，就把这位掌舵人请回来。”另有员工留言：“我们都是人，都会犯错。黄仁勋做出了巨大贡献，他理应获得一次改过自新的机会。” 此外，11月13日，有网友在社交平台上分享2023年传记电影《AIR》（气垫传奇）中的台词：你将永远被铭记，因为有些东西是永恒的。马斯克回复：“老黄（Jensen）。” 英伟达总部门口有人献上鲜花（图源：都市快报） 那么，在众人的请愿与支持声中，黄仁勋是否会重新掌舵英伟达呢？对此，互联网分析师丁道师向极目新闻记者分析称，从短期来看，黄仁勋已无法回到英伟达。因为黄仁勋的辞职本就是没有办法的办法，现在不辞职，后面事件再继续发酵也会辞职，所以早辞职造成的冲击可能还小些。 之所以有那么多人为他请愿复职，丁道师认为，黄仁勋对于英伟达是不可或缺的，就像乔布斯之于苹果一样，是这家企业不可复制的灵魂与掌舵人，员工们可以很自豪地看到他将公司带上顶峰。从现实来讲，也会有员工买了公司的股票，随着黄仁勋离职，股价下跌直接导致经济损失，他们当然希望黄仁勋能够复职继续带领公司。但目前来看，短期内并不现实。 投资圈知名人物段永平也认为，如果当初促使黄仁勋辞职的核心原因没有消除，他大概率不会重新回到岗位，但是存在一种可能性，就是公司邀请他担任顾问，成为类似“影子CEO”的角色，保留影响力，只是不再拥有签字决策权，而这个方向，要等到听证会结束之后才有可能出现明确结论。 黄仁勋的继任者有哪些？ 虽然英伟达2027财年第三季度的财务业绩将于11月17日才公布，但从第二季度来看，公司营收达到962亿美元，同比增长106%，其中数据中心业务收入890亿美元，同比增长117%。拥有如此亮眼数据的头部企业，如今谁来继续掌舵？ 英伟达官网截图 有财经类媒体分析认为，临时CEO科莱特·克雷斯、英伟达高管Ian Buck、黄仁勋女儿黄敏珊，甚至苹果前任CEO库克都是潜在的继任对象。 但因黄仁勋一直采用扁平化的管理方式，超过60名高管直接向他汇报，涉及芯片、网络等多个技术领域。这种管理模式让黄仁勋能够直接参与各项业务决策，却也使得公司很难找到一个能够迅速接手全部工作的继任者。有硅谷分析师直言“英伟达没有真继任计划”。 丁道师认为，从内部提拔或从外部空降都存在可能性。内部提拔的人对公司更了解，也有助于团队整体性，比如临时CEO现在能稳住大局，说